1、考试分为笔试、计算机操作测评、面试和体能素质测评，按笔试成绩占40%，计算机测试占10％，面试成绩占50%的比例计算考生总成绩。
2、计算机操作测评 达到笔试合格分数线的报考人员，按照录用计划人数1：3的比例由高分到低分依次确定计算机操作测评人员名单，进行计算机操作测试，测试内容为Word、Excel、打字等计算机基础运用。计算机操作测评时间在公布笔试成绩时通知。3、面试 4、体能测评 根据考试总成绩，按照录用计划人数1：1.5的比例由高分到低分依次确定进入体能素质测评范围的人员。体能测评为达标性测评，主要测查报考者的身体素质是否符合公安工作的需要。测评成绩不计入报考人员总成绩。测评的项目为：10米×4往返跑，立定跳远，800米和仰卧起坐，按4个项目各占25%的比例，采取百分制方法，合成应考人员体能素质测评成绩，成绩达标分数线为40分（含）。40分以下的，取消录用资格。
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