公司能扣押离职员工的档案及私人物品吗？
用人单位扣押劳动者档案及私人物品的行为是不合理的。根据《劳动合同法》第八十四条的规定，用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
鱼***
2016-11-25 13:41:51
问：员工离职私人物品被公司扣押怎么办 ？
答：根据我国《劳动合同法》第八十四条规定，用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。另外...详情>>
问：员工辞职，企业可以扣押劳动者的档案和保险吗？
答：这是不可以的，您可以依据劳动法相关规定，向劳动和争议仲裁委员会，或者劳动和社会保障局投诉，相信您的权益会得到维护，希望我的回答对您有所帮助，谢谢您的支持和鼓励详情>>
问：保险公司扣押本单位员工档案关系合法？
答：绝对违法，可以去劳动局申请仲裁。。如果解决了你的问题，请点好评，谢谢详情>>
问：劳动者档案及私人物品被单位扣押怎么办？
答：详情>>
问：公司能否扣押员工的身份证？
问：劳动法中有编制的员工离职，单位有权扣押档案吗
问：双方都有违约行为的话，怎么解除合同？
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