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试用期到了单位不给员工转正和上社保该怎么办?

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试用期到了单位不给员工转正和上社保该怎么办?

实习员工,试用期到了单位不给员工转正和上社保该怎么办?

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  • 2019-03-31 17:17:46
    单位的做法违法,可要求按合同约定履行,并补缴欠缴的社保。
    该纠纷属于劳动争议,可通过申请劳动仲裁的方式予以解决(解除劳动合同、支付1个月工资的经济补偿、补缴欠缴的社会保险费等)。

    郭***

    2019-03-31 17:17:46

其他答案

    2019-03-31 16:55:53
  • 欺负劳动者不行。可以持劳动合同去当地的劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁维权。

    疯***

    2019-03-31 16:55:53

  • 2019-03-31 16:30:26
  • 根据你说的情况,双方协商不成,可以申请劳动仲裁解决。

    周***

    2019-03-31 16:30:26

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