用人单位能否解聘涉嫌犯罪的劳动者?
用人单位能否解聘涉嫌犯罪的劳动者?
《中华人民共和国劳动法》 第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人以解除劳 动合同: (四)被依法追究刑事责任的。 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的 意见》 劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的,用人 单位在劳动者被限制人身自由期间,可与其暂时停止劳动合同的履行。 暂时停止履行劳动合同期间,用人单位不承担劳动合同规定的相 应义务。劳动者经证明被错误限制人身自由的,暂时停止履行劳动合 同期间劳动者的损失,可由其依据《国家赔偿法》要求有关部门赔偿。
答:所谓涉嫌刑事犯罪,是指劳动者有刑事犯罪的可能性,而由公安司法机关立案侦査的情形。可见,涉嫌刑事犯罪可能得出两种结果:一种 是被判有罪,另一种是无罪。所以对于涉嫌...详情>>
问:经前经常出现下腹部左边或右边疼痛经前经常出现下腹部左边或右边疼痛,我很困扰也很担...
答:还是到医院检查治疗的好 这里回答不了专业问题 不要担心不要怕详情>>