职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 2。工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3。在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 4。
患职业病的; 5。因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; 6。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 7。法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 九、视同工伤的情形有哪些? 视同工伤的情形有以下几种情况： 1。
在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 2。在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; 3。职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 视同工伤的情形等同于认定为工伤的情形，被鉴定工伤伤残等级后，都应按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。
答： 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性...详情>>
问：法律咨询法律咨询法律咨询： 情况是这样的，我和姐是同母异父，她的生父去世后，母亲...
答：老兄：第一，女婿和儿媳是不能继承遗产的。第二，无论女婿和儿媳在调解书上签字或者不签字，都不影响调解书效力，调解书只要继承人签字即可。第三，法院搞错的是不该让女婿...详情>>
答：尿失禁是尿液不自主从尿道口漏出的现象。发病率女性明显多于男性，且随年龄而增长。 常见的尿失禁有以下几种： 1、压力性尿失禁——是指当腹压突然增加时，如咳嗽、大笑...详情>>
