处理工时、问题的主要法律依据如下： (1)《》第四章; (2)《国务院关于职工的规定》(国务院令第146号); (3)《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的规定〉的决定》(国务院令第174号); (4)《中共中央、国务院关于职工休假问题的通知》(中发电[1991]2号); (5)《国务院关于职工探亲待遇的规定》(国发[1981]36号); (6)劳动部、人事部关于颁发《〈国务院关于职工工作时间的规定〉的实施办法》的通知(劳部发[1994]66号); (7)劳动部关于印发《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》的通知(劳部发[1994]503号); (8)劳动部关于贯彻《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法(劳部发[1995]143号); (9)人事部关于贯彻《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法(人薪发[1995]32号); (10)国务院修订发布《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)。
答：处理工时、问题的主要法律依据如下： (1)《》第四章; (2)《国务院关于职工的规定》(国务院令第146号); (3)《国务院关于修改〈国务院关于职工工作时间的...详情>>
答：非常正常，而且是很好，对胎儿是很好的，因为胎盘成熟是指胎盘老化，对胎儿的营养吸收有障碍，现在还是0级，那就证明你的胎盘很年轻，很好啊，我也是25周，也是0级，医...详情>>
