终止探望权建立在更好的保障子女的身心健康的基础上，如果对方的探望不利于子女身心健康，就可以向法院提出终止对方的探望权了。在实际生活中，提出终止对方探望权应该注意以下几个方面。 （一）中止探望权的行使，需要当事人申请，法院不得主动作出。有权提出中止探望权请求的当事人包括未成年子女、直接抚养子女的父或母及其他对未成年子女负担抚养、教育义务的法定监护人。
（二）中止探望权行使的决定需要人民法院以裁定方式作出，当事人自己没有权利中止对方行使探望权。请求中止行使探望权的，人民法院在征询双方当事人意见后，认为需要中止行使探望权的，依法作出裁定。 （三）中止探望权行使的决定，必须是在一方探望子女，不利于子女身心健康的情形下，才能作出。
在现实生活和司法实践当中，所谓“不利于子女身心健康”的情形，主要是指： 1、探视权人患有严重危害健康甚至是生命的传染性疾病，而该病可能通过和子女的一般性接触传染给子女的； 2、探视方在探视过程中对子女有严重违法或犯罪行为，如对子女有暴力行为或拐卖子女的行为； 3、探视方有借探视之机藏匿子女，使子女离开抚养方的监护的行为； 4、探视方对子女的道德形成有不良影响的，如探视方在子女面前表现出吸毒、赌博的恶习，或者是怂恿子女犯罪的。
另外，人民法院在审理请求中止探视权的案件时，应本着保护子女身心健康的原则，根据具体的案情作出审慎判决，不得任意中止探视权人的探视权。应该注意的是，探视权中止不等同于终止，更不是剥夺探视权利。探视权中止只是暂时停止探视，待中止探视权的法定事由消失后，应恢复探视一方对子女的探视权。
答：终止的情况有： 1、被探望人死亡； 2、探望权人死亡； 3、被探望人成年 探望权是法律赋予的，任何人、任何单位都无权中止这种权利的行使。探望权人自动放弃探望权，...详情>>
问：当工作中遇到“垃圾人”时，应该怎么办？我现在做的是一份有服务成分的工作，有时候面...
答：窗口工作的确有时让人很苦恼 社会上不讲道理的人也的确多 个人认为,情绪与工作是两码事 既然是垃圾人,何必为他们生气 我知道楼主有时不是生气,而是窝着火,还没地方...详情>>
