按照劳动部颁布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 (劳部发〔1994〕479号）第2条规定，所谓的医疗期，是指企业职 工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。按照其第3条的规定，医疗期限依据本人实际参加工作年限和 在本单位工作年限来确定，期限一般为3个月到24个月。
即（1) 实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个 月；5年以上的为6个月；（2)实际工作年限10年以上的，在本单 位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月； 10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个 月；20年以上的为24个月。
按照第4条的规定，病休期的确认是依据医疗期的长短来计算 的。即（1)医疗期3个月的按6个月内累计病休时间计算；（2) 6 个月的按12个月内累计病休时间计算；（3) 9个月的按15个月内累 计病休时间计算；（4) 12个月的按18个月内累计病休时间计算；(1)18个月的按24个月内累计病休时间计算；（6) 24个月的按30 个月内累计病休时间计算。
（7)特殊情况需要延长的可以延长。对于医疗期计算的问题，1995年颁布的劳动部《关于贯彻〈企 业职工患病或非因工负伤医疗期规定〉的通知》（劳部发〔1995〕 236号）第1条规定：(1)医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。如：应享受3 个月医疗期的职工，如果从1995年3月5日起第一次病休，那么， 该职工的医疗期应在3月5日至9月5日之间确定在此期间累计病 休3个月即视为医疗期满。
其他依此类推。(2)病休期间，公休、假日和法定节日包括在内。
答：关于因工负伤职工的工伤医疗期，在原劳动部《企业职工试行办法》中有明确规定。 该《试行办法》第四章第十八条规定：职工因工负伤或者患需要停止工作接受治疗的，实行工伤...详情>>
答：很简单。 1、房子是你的婚前财产，归你个人所有。 2、再婚后（婚姻关系存续期间）的还贷款项，归你们二人共有，权利平等。 3、如果你没有特殊合法约定，从其约定－－...详情>>
问：子宫息肉我有个朋友去检查子宫口那里有颗花生米大小的息肉，她打算过一个月再去做手术...
答：你朋友是宫颈息肉.推荐一文,供你参考: 什么是子宫颈息肉 子宫颈息肉是慢性宫颈炎表现的一种，在已婚妇女中比较多见。 子宫颈是子宫下端的部分，其内腔呈圆筒形或...详情>>
