加班工资应按照什么标准计算？
我在一家公司从事技术研发工作。因公司有一个项目需要在年底前完成， 公司便经常安排我们加班。10月和11月2个月期间，我周末基本上都在加班。可 是，在月底结算工资时发现，公司财务给我的加班日工资是按照我的月工资除以 30天计算的。公司财务计算加班工资的标准是否正确？
《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第二条规定:“安排劳动者 在法定工作日延长工作时间或安排在休息日工作而又不能补休的，均应支付给劳 动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准150%、200%的工资; 安排在法定休假节日工作的，应另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者 本人小时或日工资标准300%的工资。劳动者日工资可统一按劳动者本人的月工 资标准除以每月制度工作天数进行折算。根据国家关于职工每日工作8小时，每 周工作时间40小时的规定，每月制度工时天数为21.5天。”你们公司财务计算加 班工资的标准不正确，应当按照你的月工资标准除以21.5进行折算。
答：……2008年后加班费计算方法 2008年 1月 1日以后…… 加班工资的计算基数：如果合同约定月工资的，约定的月工资就是加班工资的计算基数；合同没有约定的，月...详情>>
问：老年人腿软，无力，发冷是咋回事？我父亲今年６０岁，查出患糖尿病已有７年了，一直坚...
答：这是糖尿病的并发症,血管和循环障碍,要控制血糖,增强心功能详情>>
