《中华人民共和国劳动法》第十六条规定“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。”同时在第七十二条中规定“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。” 由于社会保险是国家强制保险险种，，依法为你投保是企业的义务。而你在单位工作三年，却有两年没有给你上保险，单位的做法既违反了法律规定，又侵害了你的合法权益，与你形成劳动争议，你可以向单位住所地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求裁决单位为你补缴自参加工作之日起未缴的社会保险金等。 相信会得到仲裁委的支持的。
答：劳动仲裁一般都是在解除劳动关系后进行的详情>>
答：不可以吧,可以用一些收缩毛孔的化妆品详情>>
