提高相关待遇，有什么根据和好的理由？
事业单位长期聘用人员，要求单位办理保险、提高相关待遇，有什么根据和好的理由？
新颁布实行的劳动合同法规定：第九十六条 事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。 这就是依据和理由。要求单位按照劳动合同法规定办事，与你签订劳动合同，缴纳社会保险，享受各种福利待遇。如果单位不同意，可以到劳动部门申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。供你参考。
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2008-01-24 15:34:13
问：事业单位聘用制人员养老问题如何解决？聘
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