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不应支付经济补偿金的情形有哪些?

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不应支付经济补偿金的情形有哪些?

不应支付经济补偿金的情形有哪些?

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    2018-03-22 21:27:14
  • 按照有关规定,用人单位可以不向劳动者支付经济补偿金的情形包括:
    1.劳动者主动提出解除劳动合同,或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金。
    2.劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的,用人单位可以不支付经济补偿金。
    3.由于劳动者的过失,根据《劳动法》第39条所述,用人单位可以单方解除劳动合同,并且可以不支付经济补偿金。

    没***

    2018-03-22 21:27:14

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