如你与工厂的劳动合同没有到期提出辞职，工厂只是不用支付你每年1月工资的经济补偿金，工伤待遇不受影响。就工伤赔赏先与工厂协商解决，协商不成毫不犹豫向劳动争议仲裁委员会提出申请，靠公权力维护自己的合法权益
既然你在去年一月就被鉴定为十级伤残，那么你现在因家中有事准备辞工，可以按照《劳动合同法》第三十七条的规定办理，并在合同解除后，依法享受《工伤保险条例》第三十七条规定的“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”待遇。 工厂要是不给，可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。
答：看来你不光有工伤待遇如何落实的问题，还有急待和用工单位签订劳动合同的问题，所以，需要认真滤清一下思路： 1、既然你已经被劳动局的工伤评定部门鉴定为伤残十级，且公...详情>>
问：法律咨询法律咨询有个电话热线，可以咨询法律。 对方又不是律师 能听他们的吗？ 我...
答：1、“对方又不是律师”：学长是怎么知道对方不是律师的？既然如此，你是不是也有办法知道对方到底是干什么的了？如果是知名的法学专家、教师、法官、检察官、法律栏目主持...详情>>
问：请帮我看看化验单.肝功和两对半我老婆一年前怀孕的时候查出有乙肝．０７年７月又去做...
答：是小三阳,肝功正常,查DNA来了解传染性.详情>>
