是否有法可依,要求补偿一个月试用期与转正工资间差额?
签订3年固定期限合同,试用期2个月,实际不到6个月就被大量裁员,(一年期合同试用期只能是一个月),是否有法可依,要求补偿一个月试用期与转正工资间差额?
劳动合同法有规定的啊
劳动合同法有规定,自己可以去翻翻
答:一、试用工资 劳动合同法规定,试用期工资应不低于转正后工资的80%。第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八...详情>>
答:你好! 什么样的痣该去? 面部或身体其它部位的黑痣多为良性,可与主人“和平共处”,无需作任何治疗。但有些痣需要加以治疗。 1)过大的痣 痣的大小有时可预示将来是...详情>>