本人未提交离职或其他手续而一直未来上班的,公司暂扣工资,有本人到公司领取,是否合法
不上班还要单位给你发工资吗?
像这样的情况自己应该承担相应的责任。
这是合情合理的要求。没办法,要么你不要工资,要么你去办理交接。请采纳。
答:1、劳动合同依法签订即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 2、劳动者自行离职不辞而别,显然违反《劳动法》的规定,是一种违约行为。劳动者违反规定或...详情>>
问:"人有三急"其实指的是什么?"人有三急"其实指的是什么?
答:级别:学长 2006年4月9日 现在“人有三急”多用来指饮食或排泄问题等等,说法不同。这种引用倒也形象贴切,无可厚非。 而有史可查的真正说法是“人有三疾”。三疾...详情>>