上班一个多月就工伤没有签劳动合同劳动仲裁时可以要求厂方支付双倍工资?
上班一个多月就工伤没有签劳动合同劳动仲裁时可以要求厂方支付双倍工资吗
可以的,要是没有试用期的话
你好,可以要求支付第二个月的双倍工资。时效是一年。满意请好评,谢谢,欢迎追问。
可以要求一个月以上部分时间的双倍工资
可以要求一个月认后部分的双倍工资.
可以要求一个月认后部分的双倍工资.
答:工伤劳动仲裁尾款什么时候到账 一般仲裁的结果是从立案到拿到裁决书,只少要45天结案,案件复杂的,可以报请劳动仲裁委员会的主任批准,将案件延长十五天; 所以,工伤...详情>>
答:由于多数患者患有程度不等的口腔疾病,成年人的龋患率明显高于儿童及青少年,并且多数人还患有牙周疾患、口内不良修复物、缺牙、残冠、残根也比较多见,牙合磨耗及颞下颌关...详情>>