用人单位在一开始的劳务协议上写明不给予乙方缴纳保险和福利这合法吗?
用人单位在一开始的劳务协议上写明不给予乙方缴纳保险和福利这合法吗?
是根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者依法缴纳社会保险,是单位应当履行的责任。 只要实际结果未为劳动者缴纳社会保险,劳动者均可随时解除劳动关系!
劳务关系,单位是可以不约定社保待遇。
不合法,可以向当地劳动主管部门投诉。
答:不合法。公司必须自行承担培训费用。 《劳动法》第六十八条规定:“用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动...详情>>
问:老年人腿软,无力,发冷是咋回事?我父亲今年60岁,查出患糖尿病已有7年了,一直坚...
答:这是糖尿病的并发症,血管和循环障碍,要控制血糖,增强心功能详情>>