雇佣或强迫未成年人从事危重劳动的怎么处理?
雇佣或强迫未成年人从事危重劳动的怎么处理?
如果违反劳动管理法规,雇佣未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳 动的,或者从事高空、井下作业的,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环 境下从事劳动的,构成雇佣或者强迫未成年人从事危重劳动罪。情节严重的,对直 接责任人员,处3年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节特别严重的,处3年以 上7年以下有期徒刑,并处罚金。有以上行为,造成事故,又构成其他犯罪的,依照 数罪并罚的规定处罚。
答:违反劳动管理法规,雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,或者从事高空、井下作业的,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动,情节严重的...详情>>
答:那说不定,每个人的想法是不太一样的,不能一概而论,但我忠告女性朋友,男人是个怪(其实这是人的共性,只是男人比女人更明显罢了),越是得不到就越想得到,费尽千辛万苦...详情>>