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公司不合理安排工作时间,员工有权立即终止合同吗?

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公司不合理安排工作时间,员工有权立即终止合同吗?


        

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全部答案

    2018-03-08 12:23:16
  • 什么是不合理?要有明确的界定,同时看你合同中的约定,比如常晚班等,没有确切的证据你就单方面解除合同也是可以的,只不过属于你违约,反之是单位违约。
    其实,你如感觉这种工作时间不能接受只要提前一个月书面提出离职申请就可以了。
    不算,如果单位严重违反劳动法,你可以随时离职。

    怀***

    2018-03-08 12:23:16

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