全部答案

2018-04-25 23:25:26

• 劳动者被辞退没有经济补偿金如下：　1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件；
  　　2、劳动者严重违反公司规章制度；
  　　3、劳动者严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害；
  　　4、劳动者同时与其他公司建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经公司提出后拒不改正；
  　　5、劳动者过错导致劳动合同无效；
  　　6、劳动者被依法追究刑事责任。
  　　所以，劳动者不能胜任岗位工作被辞，不属于以上情形，公司辞退该劳动者要给经济补偿金。
  

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  M***

  2018-04-25 23:25:26

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