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辞职了 老板扣半个月工资 合法吗

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辞职了 老板扣半个月工资 合法吗

没有签订合同 但公司制度上规定在公司不满一年 压得半个月工资不予退还 合法吗

1***
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    2018-05-07 12:29:48 
  • 违法，公司的规章制度首先必须依法制定，违法的内容无效。
    　　未签合同用工满一个月的，劳动者可以主张从用工满一个月的次日起支付二倍工资，最多11个月（劳动合同法第八十二条、劳动合同法实施条例第六条、第七条）；可以随时解除合同（劳动合同法第十条、第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条（十）项），主张结清工资（劳动部《工资支付暂行规定》第九条）和经济补偿金（劳动合同法第四十六条（一）项、第四十七条）。
    　　你可以通过劳动争议仲裁维权。

    薛***

    2018-05-07 12:29:48

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