职业病离职补偿金与赔偿金是否相同?
职业病离职补偿金与赔偿金是否相同?
《劳动合同法》规定凡是“患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的”,用人单位不得解除劳动合同,劳动者有权选择是否留在工作单位继续工作或者辞职后一次性领取工伤医疗补助金和伤残补助金。 职业病离职补偿金与赔偿金是不相同的。赔偿金是对职工职业病的赔偿。
说法不一样,应当是一回事。
两个不同性质的概念。 得到相应的职业病补偿,不影响得到解除劳动合同的经济补偿。
答:补偿金和赔偿金最根本的区别是,补偿金是补偿性质,不以对损害有责任为前提;赔偿金是对损害的弥补,是以有损害责任为前提。 补偿金是指当事人对损失的发生,没有法律上的...详情>>
问:右侧睡觉抬头颈部痛而左侧睡觉抬头颈部不痛右侧睡觉抬头颈部痛而左侧睡觉抬头颈部不痛...
答:您的这个情况,如果是“一惯性”的,那要考虑是否颈锥有一侧骨质增生(颈锥病),如果是偶而的一次,那有可能是您“贪”凉而受到了冷气的刺激而产生的颈部肌肉痉挛或者是由...详情>>