临时工被辞退有何补偿工作一年半未签合同
在没有临时工,法律规定工人的待遇都是一样的。所以,被辞退的待遇和《劳动合同》法规定的一样。
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2018-01-29 10:47:10
问:临时工在单位工作满两年的单位予以辞退有说法吗
答:一般情况下除非有书面约定不予辞退条款的,否则单位是可以对临时工予以辞退的,当然需要有正当的理由。一般情况下辞退员工会补偿一个月的基本工资并提前半个月或者一个月告...详情>>
问:在事业单位上班,临时工,没签合同。六、日双休。六、日可以找份别的工作干吗?会不会受影响?
答:在事业单位干这样的事情不是很妥当。周围的同事会不满意的。我一个星期都没事干的时候还是不能离开市区,周末也是。要说清楚(请假),否则临时有事旷工了。详情>>
问:试用期过还没签合同被辞退有补偿吗
答:辞退合法的,劳动者具有法定过错的没有补偿,其它的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金;用工满一个月未签合同,可...详情>>
问:临时工被辞退有补偿?
答:详情>>
问:我是临时工没签合同工作七年被辞退补偿问题怎么解决
问:临时工 工龄5年被辞退是否有补偿
问:双方都有违约行为的话,怎么解除合同?
问:请问激素六项什么时间检查最好。请问激素六项什么时间检查最好,月经的第10天去可以...
答:最好是月经的第二天,或者三到七天之内抽血检查都可以.详情>>
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