把它的工资给其家人，有法律不用慌
应当说公司是没有责任的，因为离职手续是办完了的，就说明与公司的劳动关系已经解除。
如果单位出于人道主义愿意支付，那是自愿的问题，非因工死亡单位没有义务向死者支付抚恤金和丧葬费，因单位对死亡结果并无过错。 如果已经缴纳社保，依据劳动保险条例，可由劳动保险依法支付丧葬补助费和供养直系亲属救济费。
答：按《劳动合同法》的程序说，应该是先由你与单位协商解除劳动合同，或是由你提前一个月向单位提交解除劳动合同的书面通知，或是单位提前一个月通知你本人，在此期间进行工作...详情>>
问："人有三急"其实指的是什么?"人有三急"其实指的是什么?
答：级别：学长 2006年4月9日 现在“人有三急”多用来指饮食或排泄问题等等,说法不同。这种引用倒也形象贴切，无可厚非。 而有史可查的真正说法是“人有三疾”。三疾...详情>>
