属于工伤，要赔偿：一、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。二、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。三、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。四、患职业病的。五、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。六、在上下班途中，受到机动车事故伤害的。七、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。无法一一回答，详细点击：WWW、Lixuanming、com或输中文：李选明法律咨询服务部（选明法律综合经验咨询服务部）
你好，没有签订合同的属于事实劳动关系，在工作中受伤的单位应当赔偿，但是你要注意收集劳动关系及初次就诊的证据，以备维权用！
应该要求工伤赔偿，工地上一般都买保险了。
答：不是我贬低楼上几位。 你们回答的实在是有失水准。 一楼的，《劳动法》里面是没有有关工伤认定的条文的。工伤是由《工伤保险条例》来规定。而且所说的赔偿问题也与现行的...详情>>
问：补哪种钙最适合?急啊!我家宝宝缺钙,但一直都在吃伊可欣和儿首的葡萄糖酸钙,但还是...
答：妈咪宝贝补钙Q&A Q1：每天补钙的最佳时间是什么？ A：一般来说，任何方便的时候都可以服用钙片，进行补钙，这一点没有特别严格的规定。 Q2：补钙过多会有什么影...详情>>
