员工申请劳动仲裁需要按照哪些步骤进行?
员工申请劳动仲裁需要按照哪些步骤进行?
员工申请劳动仲裁按照下面的步骤进行: 1、先提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。 2、接到仲裁庭确定的日期、地点通知后,要记得准时出庭参加仲裁。否则,无正当理由拒不到庭,会对申请人按照撤诉处理。 3、仲裁庭处理劳动争议会先行调解,调解达成协议的,会制作调解书。调解未达成协议的,仲裁庭就会及时裁决。 4、仲裁庭裁决劳动争议案件,会在劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。 5、当事人对仲裁裁决不服的,从收到裁决书之日起十五日内,可以转而向人民法院起诉。
答:1、首先需要准备如下材料: (1)劳动争议申诉书一式三份; (2)到工商局查询用人单位的工商登记资料一份; (3)劳动者本人的身份证复印件一份; ...详情>>
问:右侧睡觉抬头颈部痛而左侧睡觉抬头颈部不痛右侧睡觉抬头颈部痛而左侧睡觉抬头颈部不痛...
答:您的这个情况,如果是“一惯性”的,那要考虑是否颈锥有一侧骨质增生(颈锥病),如果是偶而的一次,那有可能是您“贪”凉而受到了冷气的刺激而产生的颈部肌肉痉挛或者是由...详情>>