关于自动离职员工工资问题
员工向公司借支工资,但后来自动离职了,请问财务要不要计算该离职员工的工资,如果要算,是不是和其他员工的工资算到一起,然后把借支的工资从中扣除后再计入自动离职员工工资的额外收入?(我们公司是小型企业)
应该计算他的工资,单独计算、和其他员工一块算都可以,然后把他借支的工资扣除就可以。如还有余额,再另外记账。
答:劳动者没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,未直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该...详情>>
答:你好,就是就当事人法律方面的问题答疑解惑,谢谢,望好评!详情>>
答:不可以吧,可以用一些收缩毛孔的化妆品详情>>