应聘公司为什么是和人力资源服务中心签订合同？
我最近在应聘一家电力公司，但是奇怪的是面试和复试，签订合同都是和当地的人力资源服务中心，我连电力公司的大门都没踏入过，不知道是什么情况？ 我这到底是被电力公司聘用了还是被人力资源服务中心聘用？哪个比较稳定点？我感觉就算被聘用可能也是临时的！这种招聘属于什么性质？麻烦高手给我指点下，高分奉上！
很多国有企业都这样````属于劳务派遣 比如银行柜员之类的`` 并且有的劳务派遣公司就是国有企业自己办的`或者做为股东办的` 他为了节约薪酬.福利和规避一些劳务纠纷所造成的所赔 采取的这种模式 没办法``社会主义的本质实际上就是`权贵做主的世袭制了`` 那些中高层的亲属关系户之类的`才可以``是正式工 你这种劳动合同到期了``如果对你满意 他会继续和你签合同（还是通过派遣公司或者你提到的人力资源中心之类的和你签） 一般是3年3年`之类的``不会和你签无固定期限合同的` 应届生的话`可以先做着``才开始 应该以学东西为主``
答：那要看你的表现了，还有就是你签的人力外包公司负责不负责。如果是大的人力公司可能更有希望一些，因为很多企业现在都在招人呢。例如易才集团面向世博会租赁的上千名世博服...详情>>
