有什么补偿工伤期间合同到期?
工伤期间合同到期,单位不续签,有什么补偿
工伤后,如果劳动者还在治疗期间或停工留薪期,用人单位以劳动合同到期为由不续签劳动合同属于违法。劳动者除了可以要求支付工伤待遇外,还可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资。 《劳动合同法》 第四十二条劳动者有下列情形...
这***
2018-01-18 21:35:33
问:劳动合同到期单位不续签如何进行经济补偿呢?
答:用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续...详情>>
问:合同期满单位不续签,有补偿吗?
答:劳动合同到期用人单位不续签合同的,应当按照你满三年的工龄支付你三个月工资的经济补偿金。 劳动合同法: 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)...详情>>
问:单位不给续签合同,我能要求补偿吗?
答:首先呢希望我的回答可以被采纳,谢谢!无线网卡是无线终端设备,是无线局域网的无线覆盖下通过无线连接网络进行上网使用的无线终端设备。通俗的说无线网卡是一种不需要连接...详情>>
问:单位停产合同到期不续签有补偿吗
答:详情>>
问:工伤以后退休了,单位有什么补偿吗?
问:合同到期,单位不续签,补偿有吗?
问:远东宏信是央企吗,其公司的实力和工作氛围怎么样?
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