但是领导不放人怎么办？
如果试用期刚满,想辞职,但是领导不放人怎么办?
这个最好是先协商啊。如果是企业重视你，有的谈，你也可以考虑下的咯。如果你是铁了心的要走，那也和领导表明态度。如果最终领导还是不放，你可以按照劳动合同法的要求，提前30天提出辞职申请，保留相关记录，30天后可以办理离职手续，不需要企业批准的
不***
2017-11-07 16:53:56
问：公司领导在员工试用期内不给辞职触犯了劳动法吗？如何维权？
答：你好，在试用期内，员工可以提前3天提出书面离职申请，3天过后不管对方同不同意，你都可以离职，不属于违法。详情>>
问：如果试用期刚满,想辞职,但是领导不放人怎么办?
答：这个最好是先协商啊。如果是企业重视你，有的谈，你也可以考虑下的咯。 如果你是铁了心的要走，那也和领导表明态度。 如果最终领导还是不放，你可以按照劳动合同法的要求...详情>>
问：我们公司试用期是一个月，我在试用期辞职，工资怎么算？
答：对试用期间劳动者待遇过低或得不到保障突出的问题，劳动合同法做出了有针对性的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八...详情>>
问：试用期怎么辞职?
答：详情>>
问：试用期辞职需要提前几天，试用期辞职有工资吗？
问：试用期辞职领导不批怎么办
问：远东宏信是央企吗，其公司的实力和工作氛围怎么样？
那个内练一口气 刚柔并济不低头 我们心中有天地？？？？
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