应该不是正式的。
我们所说的正式的，和您理解的一样，就是原来所说的全民工，现在也签合同，我们内部叫合同工。
中石油属国有大中型企业，国家对其员工总数是有控制的，每年的新用工名额是国家发改委控制的，如果能搞到一个这样的名额，就是合同化用工，简称合同工。但其业务扩张的需要，所以发改委批准其自主招工，这样的用工名额是中石油局级单位向总部申请，总部批复后，即可招工，这样的用工为社会化用工，也有叫市场化用工，一般为大学本科以上要求。还有一种是劳务派遣用工，几本为加油员、勤杂工、司机、厨师等，一般中石油不和本人签合同，而是跟劳务公司签合同，由劳务公司给这样的员工发薪，中石油与劳务公司以劳务费的方式结算，应该就是原来说的临时工。
如果和你本人签了合同，你是本科以上，那么你应该是社会化用工。
关于国有企业改制后的员工聘用制度可由各企业自行制定，且根据当前市场经济大环境，企业的正式员工多数采用合同制，如果工作能力较强，不论在什么企业都有保障，可以理解为通常意义上的稳定正式。相反，如果工作能力或者其他原因不能适应环境的也终将会被自已淘汰，所以奉劝想找到铁饭碗的朋友一句，只有不断提高自身综合素养，加强职业技能熟练程度，才能成为不败职场强人！
