要看是什么样类型的公司，有些可能直接填一个辞职单就可以，有些需要写申请，辞职报告莫过于两块，第一是辞职的原因，第二是对公司的感情或者建议就可以了
首先要感谢公司领导的培养，然后阐述辞职理由，如身体不适、不适合这份工作、薪酬太低、工作压力大等等，或者干脆不写理由，只说明是个人原因，然后直接提出辞！
网上应该有很多模板。你可以去参考下。
诚恳的写出你离去的理由，不要诋毁公司，也不要贬低自己，这样比较好。（赠人玫瑰，手有余香，帮你，点有用）
有份辞职表给你填，填好就可以了
一般的操作是通过办公邮箱发送一句话求职信即：尊敬的XXX，因个人发展规划，希望于X月X日离职，谢谢。 然后密送个人信箱一份作为日后纠纷的依据。 一般主管看到就会找你谈话的。 所以不要指望辞职报告交了就没事了。
离职申请其实不复杂，表明原因即可，顺带感谢下公司和领导过去的照顾与关怀即可
写明辞职原因，生成辞职信。其实没有辞职报告一说，只有辞职交接表。
答：当你决定辞职时，不仅对你自己有影响，对同事、对上司，甚至对部门都会有影响。所以，最好的做法是首先直接跟主管提交辞呈，诚实地说明辞职的原因，然后与主管商量，什么时...详情>>
