刚跳槽去1家公司做管理岗位。去了以后才发现和我搭档的员工对我很敌视。其实我也很明白，他是怕竞争，因为我入行起码要比他早十年，完全算是他的前辈一级了。他也不过出校门没多久，就是比我早几个月进公司。 于是他就处处为难我，尽力阻止我熟悉环境。其实每家公司都有所不同，虽然我有多年行业经验，但刚去新公司要熟悉环境是免不了的。 我俩的上司跟我说遇到不清楚的地方让我问他，可是我真的问他的时候他就黑脸让我碰一鼻子灰。 最近更是过分，我和他平级，他硬是摆出上司的口气任意差遣我打杂。他在一群小兄弟面前玩“以小吃大”觉得很过瘾、很赚面子。 如果仅仅是以上这些我还是不难应对的。可问题是我俩的上司也是调来没多久，以前不做这行，差不多可以算外行。所以很多事受制于他、被他掌控，他就更肆意的“挟天子以令诸侯”。这个部门差不多就形成是他这个晚辈在垂帘听政的局面。 其实我看得出他是个功利心很强的人，喜欢玩弄权术。本来各做各的份内事，避免纷争也就是了，但是工作的关系却又分不开，于是这段时间一直被他压着欺负。 所以我想问问大家，遇到这种困局能否找到解困的良策呢？希望有人来出出主意，谢谢！
