北京一般公司试用期工资是正式工资的几分之几?
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《劳动合同法》规定试用期工资为公司最低档工资的80%。
我***
2018-03-08 10:21:05
问:试用期辞职公司不发工资怎么办呢?
答:当被拖欠工资时,如果没有签劳动合同,想维权就要保存下列证据:工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录,用人单位向劳动者发放的“工作证”...详情>>
问:崂山迅隆公司的试用期工资怎么算的?
答:这个要看公司的,有些公司不打折的,该给你多少就多少,有些么打点折,不过大公司的话还是很正规的,无论怎么样要看你想不想做这工作。详情>>
问:试用期7天内公司不给员工结算工资?
答:你们公司试用期7天内不结算工资的行为是违法的,如果你们坚持这样做,员工投诉的当地的劳动监察部门,你们会被劳动部门警告的,若员工提起仲裁或者诉讼,你公司将会必败无...详情>>
问:不发工资怎么办?
答:详情>>
问:工资怎么算?我们公司试用期是一个月?
问:试用期工资一般有多少,试用期能有多少工资
问:远东宏信是央企吗,其公司的实力和工作氛围怎么样?
问:请问大灰狼老师下周热点将是那个板块?
答:低估值股票如钢铁、煤炭、石化等,以及成长类股票如券商概念、奥运概念、3G概念等,都有望成为后市的热点。详情>>
问:民主投票选举国家干部是最好的方法吗?
答:在我们这个人民民主专政的国家,只有这样的办法是唯一的。 符合中国的国情,形式上体现人民的心愿,虽然政府存在腐败的现象,但腐败是各国政府都存在的问题,可喜的是,我...详情>>
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