德邦物流企业如何留住人才，从管理学角度的四方面，
1。计划 2。组织 3.领导 4.控制
留住人才是人力资源管理方面的内容，包括招聘、考核、培训、薪酬、合同、规划等。这样提问，说明：1、没有对人才的专业性认识。2、缺乏人力资源管理。
杨***
2017-10-31 10:07:53
其实想留住一个人很简单！从你上面所列的4点来看都属于高层考虑的问题！你其实就根本没有站在过下属一个员工的身份来想问题！换个角度来看就可知道问题所在了！
沈***
现在留人都是薪资问题
m***
以德服人，领导的魅力所在
无***
问：最好从管理学的角度分析如果你是将
答：让聋子放炮他不怕震耳，让瘸子和瞎子站岗瘸子不能乱跑发现敌情让瞎子背他去报告，让哑巴去送信他不回泄密。Q470754198详情>>
问：管理学角度男人与女人的领导方式有
答：从员工管理的角度分，常见的理论是分为“经济人”和“社会人”，其实是两种人性假设。不同的人性假设，也对应不同的管理方法。 基本知识和原理如下： 一、经济人 1、“...详情>>
问：德邦物流怎么加盟呢?能加盟吗?
答：德邦物流都是直营的，看你问这个问题是想做物流这种行业了，这个行业利润还是不错的，不过风险也大，都是贵重物品，出点事情，或者丢点东西，就得赔的要死，物流这种行业不...详情>>
问：德邦物流从北京发到宁夏银川市34
答：详情>>
问：智能营销云适用于哪些行业？
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