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老员工活动相关问答

  • 问: 员工活动

    答:拔河比赛很好啊,或者来一场篮球赛,其他员工啦啦队

    答:踢键、跳长短绳、持乒乓球迎面接力、拔河、牌类比赛、两人三足

    体育/运动 3个回答 推荐

  • 问: 优胜教育的员工活动多吗?

    答:据在那上班的朋友说,每天都有1小时的活动时间,公司免费提供水果,下午茶,咖啡等等。还可以看电影,做运动,看书,玩智力游戏等等,活动相当丰富。

    答:我的大学同学毕业后就一直在优胜教育工作,现在已经晋升为主管,据说他们上个月业绩再创新高,领导为了表扬他们,特意带他们进行团队建设,好像去的是延庆山水画廊,我看照片玩的可嗨了,大家DIY烧烤,坐了快艇,在草原骑马还玩了卡丁车,晚上住的农家院,吃的炖杂鱼,还一起夜钓。真实玩的不亦乐乎,而且全部公司买单,...

    教育/科学 3个回答 推荐

  • 问: 企业文化,员工活动有哪些好的建?

    答:1、建议先做一个具体的活动方案,有了活动方案这样组织起活动来就有更有序,而且有了活动方案后就会明确在这个活动过程中每个角色的定们,让更多的人主动参与到其中,你也不会弄得手忙脚乱了。 2、建议根据你们公司员工的分布比如性别比例、年龄、费用预算等设计具体的活动内容; 3、如果是公司内部室内的活动,那...

    商业 1个回答 推荐

  • 问: 员工活动有哪些好的建议?

    答:1、建议先做一个具体的活动方案,有了活动方案这样组织起活动来就有更有序,而且有了活动方案后就会明确在这个活动过程中每个角色的定们,让更多的人主动参与到其中,你也不会弄得手忙脚乱了。 2、建议根据你们公司员工的分布比如性别比例、年龄、费用预算等设计具体的活动内容; 3、如果是公司内部室内的活动,那...

    商业 1个回答 推荐

  • 问: 合肥野外员工活动哪里好?

    答:野外拓展不管是对企业还是个人,都是有好处的,是增加员工战斗力,团队凝聚力的一个有力的武器。安徽万普企业管理有限公司初创于2004年9月, 是安徽省率先引进体验式培训的企业之一,安徽省体验培训领军品牌。公司在黄山、巢湖、芜湖、九华山、天柱山、太平湖、庐江雅典娜温泉、万佛湖、绩溪龙川、江苏天目湖、天堂寨...

    度假旅游 1个回答 推荐

  • 问: 哪些活动可以让员工更团结?

    答:分享、活动、学习

    答:户外拓展活动,拉练啊。也可以组织企业培训,如生命增值营 传递正能量的课程,效果非常明显。

    商业 2个回答 推荐

  • 问: 员工招聘活动怎么评估?

    答:一、成本效益评估1.招聘成本。2.成本效用评估:总成本效用=录用人数/招聘总成本招募成本效用=应聘人数/招募期间的费用选拔成本效用=被选中人数/选拔期间的费用人员录用效用=正式录用的人数/录用期间的费用3.招聘收益成本比。 二、数量与质量评估1.数量评估:录用比=录用人数/应聘人数×100%招聘完成...

    职业培训 1个回答 推荐

  • 问: 为什么要组织员工集体活动?

    答:适当的阶段,店铺经营者可以组织集体活动,运动会、节日联欢、文艺汇演、旅游等活动,都可以 激发这个年轻团队的热情,缓解其工作压力。

    商业 1个回答 推荐

  • 问: 员工活动时煽情活动做什么?

    答:大家都在一起高高兴兴的为什么非要落泪呢?本来工作就是烦忙,枯燥的,好不容易有机会可以放松,你应该让大家尽情的开心,让大家更开心,怎么可以扫大家的兴呢?

    社会民生 1个回答

  • 问: 什么活动可以令员工与管理人员关系密切

    答:你好!多组织一些集体活动,这有利于员工和管理层的团结;当然,最关键的还是单位的文化、以及管理人员自我的表现,是否做到了在利益面前让得出来、在困难面前站得出来、在平常时刻看得出来,比如是否做到了对员工的一视同仁。

    求职就业 1个回答

  • 问: 组织员工集体活动违规?

    答:不违规。当然,活动本身必须是不违规的。

    银行 1个回答

  • 问: 亳州企业员工活动哪家好?

    答:安徽万普培训拥有一流的培训师团和咨询服务团队,培养了业内一流的培训助理团队,更专业地把握客户培训需求,并提供更有针对性的解决方案。具体费用问题可以到官网进行咨询。或者电话咨询。

    求职就业 1个回答

  • 问: 员工活动费用

    答:应该就是福利费了。 计提: 借:管理费用—福利费 贷:应付职工薪酬—福利费 支付: 借:应付职工薪酬—福利费 贷:现金/银行存款

    求职就业 1个回答

  • 问: HP的活动 有HP的员工参与吗?

    答:根据HP的企业员工规定:HP的员工和家属不得参加任何HP举办或者赞助的比赛、活动!

    答:不允许有的。 规则上注明了的。 不然何谈公平呢? 一般工作人员都不允许参加的。 何况那些HP的东西,HP员工太熟悉了,没必要进来

    赛车/F1 17个回答

  • 问: 员工有和提高?在争先创优活动以后?

    答:最起码 自身的素质应该有所提高 点一下好评,真心的祝愿你万事如意!

    管理学 1个回答

  • 问: 在组织管理活动中如何才能满足员工的归属感呢?

    答:增加员工之间相互交流的机会,让大家彼此增进认同感成员之间多交流、多沟通,才能相互了解,达成共识,消除误会,增进认同感,从而增加归属 感。比如说,多组织大家开展一些娱乐活动、对一些问题开展讨论等。1.让员工.有安全感和温暖感“哪里最安全、最温暖?”当有人问这样的问题的时候,相信绝大部分的人会回答“家”...

    心理学 1个回答

  • 问: 怎么写一篇员工活动的文?

    答:写清楚以下几点就行了: 1、活动目的(为了丰富员工生活等等) 2、活动时间 3、地点 4、过程(搞了什么项目,哪些项目谁获得多少名次呀等) 5、结束总结 6、活动后的一些感想(这里可以不失时机的夸奖一下上级各领导对我们的关爱什么的,可多写。。。)望采纳

    文档/报告共享 1个回答

  • 问: 公司从事违法的活动员工受罚?

    答:如果员工参与了,也会受罚

    法律 1个回答

  • 问: 员工职业发展活动的方向一般有哪些?

    答:我个人选择横向,核心度方向、纵向这3个

    商业 1个回答

  • 问: 马鞍山企业员工活动哪家好?

    答:推荐安徽万普培训,安徽万普企业管理有限公司初创于2004年9月, 是安徽省率先引进体验式培训的企业之一,安徽省体验培训品牌机构。万普培训创建了面向个人、团队和组织的培训体系,开发出适应客户需求的立体化培训产品,开创了个性化设计与标准化实施相结合的培训模式。有户外拓展方面问题可以直接咨询万普培训。

    求职就业 1个回答

  • 问: 安徽做员工活动的哪家好?

    答:安徽万普企业管理有限公司初创于2004年9月,已经是合肥市体验式拓展培训知名品牌。万普培训创建了面向个人、团队和组织的培训体系,开发出适应客户需求的立体化培训产品,开创了个性化设计与标准化实施相结合的培训模式。公司下设拓展培训事业部、企业内训事业部、文化活动事业部、管理咨询事业部等四大事业部体系,拥...

    求职就业 1个回答

  • 问: 杭州公司部门活动可以在哪里搞呢?

    答:可以到杭州风雷真人cs ,给你一个野战活动。杭州良渚东明山森林公园,办公楼一楼拓展野战办公室。 电话:0571-85812912 。

    户外运动 1个回答

  • 问: 企业为员工组织拓展训练活动有什么意义呢?

    答:进行更和谐的沟通 培训中通过员工之间身体与心灵上的接触使他们之间距离贴近,无距离感产生,引起各方的共鸣,达成默契。就像男女双方在音乐旋律下共舞,当双方没有接触时,很达达到步调的一致,而随着双方手与身体的直接接触,则很容易同步进行,营造出和谐,从而产生美感。

    答:拓展培训组织者通过对企业或个人的弊端和现象,或管理漏洞,或思维偏差的整体了解,对症下药,制定相关的培训项目,使培训项目提供思想与行为的转变,实现拓展训练效果的转化。因此,拓展训练不同于一般的技能类培训。它是以体能活动为引导,引发学员的认知、情感、意志及交往活动,达到磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼...

    商业 2个回答

  • 问: 安徽做企业员工活动哪家好?

    答:可以咨询安徽万普培训客服。万普凭借着专业的培训体系,奇绝的自然景色和博大的徽文化,以及便捷的交通网络,万普拓展培训基地群无疑是举行令人难忘的企业活动的优良选择。

    求职就业 1个回答

  • 问: 昆明员工团建活动 昆明员工团建活动哪家正规?

    答:金坐标真心的不错,很专业的拓展培训公司,价格很便宜,玩的很开心,团队凝聚力瞬间提升。

    答:进行过很多各式各样的拓展训练,金坐标在我印象中是很不错的,价格公道,专业,希望你们越办越好!

    商业 3个回答

  • 问: 昆明员工团建活动 昆明员工团建活动哪家交通便利?

    答:金坐标是一家非常不错的拓展公司,价格公道,师资一流,服务好,员工素质高,值得信赖!

    答:我们是去金坐标的,价格公道,本次活动我们玩得很开心,学到了很多东西。感谢教练的服务,教练的带队方式特别有趣,以后还要来。

    其他社会话题 3个回答

  • 问: 如何组织丰富的员工业余活动

    答:调查了解员工的爱好很重要,然后组织起来。明确你要组织活动的主题和目标。选择合适的参加时间和地点。选择合理的人员分配。可以邀外单位人员。奖励机制。存在的困难要有预控措施。

    1个回答

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