爱问知识人 爱问教育 医院库

急急 工资问题

首页

急急 工资问题

我在一大公司上班,拿的是月薪,试用期合同在公司,没有给我.上个月上了14天后离职,(还在试用期),公司只发给我9天的工资,扣除了周末四天的时间,说周末没算实际出勤,这样算合理吗?
另外,我5月26日去该公司任职,到我离开才给我补交的社保,也在这个月工资里面扣除了,现在因事已离职一个月了,但我还没拿到社保卡.该怎么处理?
求各位解答,谢谢

提交回答

全部答案

    2009-08-21 12:25:33
  • 1公司只发给我9天的工资,扣除了周末四天的时间,说周末没算实际出勤,这样算合理吗? 
    这是合理的,因为你们是22天制算的。
    2.补保卡你现在可以直接去找公司的有关人员拿就行,一般社保卡会在财务那里的。

    1***

    2009-08-21 12:25:33

类似问题

换一换

相关推荐

正在加载...
最新问答 推荐信息 热门专题 热点推荐
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200

热点检索

  • 1-20
  • 21-40
  • 41-60
  • 61-80
  • 81-100
  • 101-120
  • 121-140
  • 141-160
  • 161-180
  • 181-200
返回
顶部
帮助 意见
反馈

确定举报此问题

举报原因(必选):