领导要求我调离原岗位,但觉得新岗位比原来的累可以不去吗
怀孕了,领导要求我调离原岗位,但觉得新岗位比原来的累可以不去吗
先与领导协商,无果后可向单位工会反映,再不行可向劳动部门反映。
跟领导好好交流。
可以,孕妇是需要照顾的,有劳动法和妇女权益保护法的规定。
为了下一代,不去。
可向工会反映妇女权益
问:调离岗位见习行政助理这个岗位已经两个多月了,现在领导要我离开这个岗位去做内勤,是不是领导认为我的办事能力不行?还是什么?有经验的人大家说说,讨论一下。我是刚来工作的人。
答:因为你是刚来工作的,要服从领导分配。无论哪方面工作,都要好好干,(还要巧干)遇到困难必须克服,不能有怨气,作出业绩。团结周围同事,领导会赏识你、培养你的。详情>>
答:建议:“爱有多重要”详情>>
答:在我们这个人民民主专政的国家,只有这样的办法是唯一的。 符合中国的国情,形式上体现人民的心愿,虽然政府存在腐败的现象,但腐败是各国政府都存在的问题,可喜的是,我...详情>>