残疾人连续工作12年,单位能以无法安排辞退吗?
残疾人已经连续工作12年,单位以裁员为由,无法安排,辞退,并12年来单位只给交住房公积金,其它养老、医疗等保险一律没交!
如果单位不能妥善安排,首先是劳动仲裁负责此事,还有当地残联。
答:没有残疾人不可辞退的规定。 但人事经理,死活不写是裁员的理由非得写“合同到期,不再续约”为由,是在侵犯你的权利。 因为根据《劳动法》有规定,如果合同没到期,而由...详情>>
答:自己能生孩子为什么要领养,领养孩子需要感情慢慢的培养,小孩大了知道不是亲生父母会产生隔阂的,不宜于教育.自己生的孩子有血缘关系,感情有生具来的,心心相通.详情>>