工作未满3个月没签劳动合同,辞职需要提前一个月吗?
工作未满3个月没签劳动合同,辞职需要提前一个月吗? 好果我直接不做了可不可以拿到工资!!!
没签合同。只需提前三天或是一个星期就可以了。不用提前一个月的。除非是高级人员
大***
2018-03-07 18:21:52
问:没签合同辞职需要提前说吗?
答:单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的, 可以到劳动监察部门或者...详情>>
问:没签劳动合同没提前辞职会给我工资吗
答:按劳取酬,没有劳动了不给钱的。新劳动合同法固定必须给工资。工人没有被扣工资作为什么保证金的说法了。只有竞业竞争和保密才有违约金的说法。工厂没有签协议,并不影响你...详情>>
问:没签劳动合同,辞职要提前一个月吗,
答:既然没有签劳动合同那么就可以随时离开如果你需要离职补偿就要提前一个月申请离职详情>>
问:我在一家不正规的小厂工作(20躲人)。没签劳动合同,没买社会保险。怎么辞职?劳动局可以解决辞职问题吗
答:详情>>
问:没签劳动合同。老板开会说辞职要提前一个月,没提前一个月我要辞职可以马上走吗?工资会全部给我吗?
问:工作半年没签合同,辞职要提前三十天书面通知吗
问:远东宏信是央企吗,其公司的实力和工作氛围怎么样?
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