深圳产假期间有工资吗?
有的,只有基本工资和奖金福利,但没有加班费。产假是指女职工生育子女时所享受的特殊假期,假期为90天,其中产前15天。符合晚育年龄的夫妻,女方可享受产假一百二十天(含法定产假九十天),男方可享受护理假十五天。难产增加产假15天,多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。怀孕三个月以内流产的,根据医疗单位证明,给予20—30天的产假;三个月以上七个月以下流产的,产假42天,七个月以上流产的,产假90天。上述休假期间视作出勤,不影响工资、奖金及福利待遇。
答:第一,保胎假 工资按照病假发。保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 第二,产前假 工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请...详情>>
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