最好是先与高管进行访谈，得到其心目中对知识管理的想法、重 点。参考问题如下： 知识经济对组织有什么样的冲击？ 网络发达后，组织受到什么影响？ 在受到知识经济的冲击之后，组织的愿景与使命是什么？ 组织的核心价值是什么？组织的未来发展规划是什么？ 高层对知识管理项目有什么期待？ 高层采取什么方式与知识管理项目进行互动？ 高层理想中的学习型组织是什么样子？ 高层以什么方式参与建设学习型组织？ 高层理想中的知识工作者是什么样子？ 虽然很多问题可能一时找不到答案，但是必须问，必须给每一个问 题清晰的答案。组织的使命愿景没有标准解释，只有用心体验全力追 求。 梦想可能模糊不清，但希望和坚持却可能是指引组织走出迷途的灯 塔。
答：找本管理学的书全部搞定 另外，分怎么这么少？详情>>
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答：社会教育：它指对学生德商（MQ）的提高为目的教育行为详情>>
答：不是的哦，是学校自己举办的哦详情>>
