带薪年假工龄可以不同单位工龄相加吗
可以啊，只要你原来的单位也给上过保险就可以的，有就失业证给本单位人力说明情况，可以累积的
马***
2018-01-25 10:23:09
问：带薪年休假天数与工龄挂钩如何理解？
答：《职工带薪年休假条例》规定，职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的，享受带薪年休假。这就意味着，尽管一个职工可能是刚由其他单位进入当前工...详情>>
问：买断工龄我在原调入单位的工龄如何计算?
答：工龄算至买断之日为止。不过买断以后工龄还有用处吗？详情>>
问：我在某单位上了四年班后买断工龄，继续在该单位又工作了118个月，我能休几天带薪年假
答：买断工龄等于同原单位已经解除劳动合同，在原单位的工龄不能连续计算;只能按照118个月计算，大约是不足十年的工龄，应该享受5天带薪假。 职工带薪年休假条例 第一条...详情>>
问：最新劳动法规定不同工龄带薪年假有几天
答：详情>>
问：现单位工龄怎么填
问：带薪假期中的工龄按照什么算
问：远东宏信是央企吗，其公司的实力和工作氛围怎么样？
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