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实习期间签订就业协议后,转正前签订了一份附加协议是否有效

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实习期间签订就业协议后,转正前签订了一份附加协议是否有效

  1、实习期间除签订一份就业协议外,公司为防止实习生实习期满就离职,要求与实习生签订了一份附加协议,要求实习生转正后两年内的不得离职,否则赔偿公司在实习期间赋给实习生的所以工资,现在转正了,签订了正式劳动合同。实习期间签的那份附加协议有法律效力吗?如果现在离职,是否需要支付这个赔偿金 

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全部答案

    2018-05-15 04:30:09
  • 您好,违反法律规定的合同无效,附加协议损害劳动者的权益,不受法律保护,没有效力。如果您离职,建议您按照法律规定提前一个月提出通知。

    z***

    2018-05-15 04:30:09

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