怎样进行人员工作分配?
怎样进行人员工作分配?
所谓人员工作分配,就是根据一定的目标和可支配的人力资源进行量化分配,经过大家的协作完成任务。一般有:决策层,即负责宏观的目标制订、大事的决策等;策划层,即依据决策层的决策制订具体的计划和战略;执行层,负责具体计划的实施。就茶馆的人员工作分配而言,上层人员数量应当较少,执行层人员数量应当是最多的。决策者和策划者应当具备一定的茶馆经营经验,并且熟识自身茶馆的风格与市面上其他茶馆的差别,从而能够高瞻远瞩地制订茶馆的经营策略,使茶馆发展的大方向不会出现较大的偏颇。而对于执行者,茶馆应当尽的工作经验最好,若没有也可以通过培训使其尽人正直、勤快、热情、认真,这样才能保证茶馆经营活动得以顺利开展。量选择年轻有活力的青年,有相关 快熟悉工作。
答:这些一般都是根据投入的份额来分配的,如果投入的不是实物,那可以根据评估价格、投资者公认来确认份额、详情>>
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问:急,请各位专家帮助!我太太今年3月28日做完人工流产手术。5月6日来术后第一次月...
答:你好。 你太太的这种情况,建议到医院去检查。 人工流产后注意事项: 人工流产手术结束后应观察2小时,注意阴道流血和腹痛情况,假如没有什么反应就可以回家。 人工流...详情>>
问:淋巴结块脖子那里的淋巴结块是怎么回事啊? 为什么会有结块呢.是什么原因引起的? ...
答:颈部淋巴结肿大原因无非是感染和肿瘤两大类原因,与洗冷水澡无关。通常如果疼,多数是感染引起的;如果不疼,多数是肿瘤引起的。建议到医院检查一下,有病要早治为好,在网...详情>>