小时工节假日薪水
本人是一名普通的大学生 假期应聘了一份好又多超市的小时工 工作合同是从2010年1月21日 到2010年2月15日每周工作24小时 每日4小时 每周休息一天 时薪7块钱每小时 期间由于国家规定 除夕 初一 初二 三天工资变为普通时间的三倍 好又多超市决定不让小时工继续工作 就是不给三倍工资的几天 请问这种做法合法么 合同上签订的是15日 超市却通知临时到农历29就截止了 感觉像是被人耍了 请问大家有什么好的方法没 谢谢
建议你别太在意。只差两天，而且从超市的角度看很不合适。
就这两钱，你都不够打官司的费劲。
如果你真的气不过，那就去劳动仲裁。我保管你赢。但这场官司打下来，你也不一定消气。而且更生气。劳神、劳心呀！
答：你好！ 肯德基的招聘都是以小时计算的，上班时间也可以根据自己的情况具体的跟店长来谈的 我不知道辽宁，北京这边肯德基每个小时是10块钱详情>>
