人力资源如何应对企业人才的高流动
请讲述一下国内外现状和发展趋势与研究的主攻方向
1、高流动企业一个就是管理不好，利润或效益不行，成因 还有就是企业所有主有问题，如人事偏爱等 还有一就是企业中层无实权，造成不能留人 2、个人建议仅供参考 ====================== 叶绿楚才 2008/11/28 ======================
1***
2008-11-28 14:11:41
你可以去这里看看 bylw365.com，应该有合适你的帮助到你！有什么要求可以资讯他们工作人员。
b***
2008-11-29 20:44:52
问：<人力资源如何应对企业人才
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问：企业要怎么做去应对人力资源管理软
答：详情>>
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