招聘销售总监一般问什么问题
1.客户资源。
2.过往业绩。
3.团队带领。
销售总监是一个管理岗位,不仅仅要看个人的资源和业绩,也要看团队中的合作、成长、融合、团结、业绩,销售总监要承上启下,要向总经理副总经理汇报工作,要向下管理销售经理和业务员,属于中层管理干部,非常重要的岗位。
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问:怎么帮助精神病人恢复?她(家庭主妇)患有多疑症,也有的医生说是精神分裂症,总是怀...
答:●做好病人的安全管理。 ●为病人安排一个合理的作息时间。 ●做好病人的服药护理:常对病人讲坚持服药的重要性;防止病人一时冲动大量服药;观察病人是否主动服药和把药...详情>>