出差期间突发病，能否算工伤
我单位职工（行政管理人员）在2003年10月份出差郑州时突发中风，单位为此花了几万元，现在经过恢复，左手活动仍然有障碍。在郑州就地治疗后，单位给他申报工伤，他一直不愿意办理，在家休息拿工资。现在企业改制，他将和所有职工一样面临择业，请问他能算工伤吗？他还能办理工伤吗？如果不能对他将做如何补偿？
工伤！
算工伤
算
算工伤
肯定是的。
肯定算啦
算
算
算工伤
算工伤
算工伤
算!
算工伤了。
算
“因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”，应当认定为工伤
如果是因工出差属于工伤，否之则不是
算工伤,我单位刚刚有一个在火车上脑出血，算工伤了。
算工伤
工伤！
算工伤
答：“在出差期间突然晕倒，在当地医院进行检查及简单治疗后，后返回本地医院检查确诊为脑积水，治疗了几个月有好转，但没有痊愈”的情况，不属于《工伤保险条例》第十四条“职...详情>>
答：海峡人才网。 中华航运网。 厦门货代网。详情>>
