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2014-02-17 10:54:36

• 1、可以但要在法定的8小时之内，不能增加时长，加班需要给加班费，可以保留证据，规章制度的修改应当经过职工代表大会或职工的同意，并经过公示程序另发文公布。
  2、《劳动法》和其他国家有关规定，禁止用人单位安排未成年工、怀孕女工和哺乳未满12个月婴儿女职工在正常工作日以外加班，以上员工有权拒绝，其他员工要服从，双休日加班可以安排补休。职工正常工作时间为每日工作8小时，每周工作40小时。
  3、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬。

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  颜***

  2014-02-17 10:54:36

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2014-02-17 10:24:53

• 可以但要在法定的8小时之内，不能增加时长，加班需要给加班费，可以保留证据，规章制度的修改应当经过职工代表大会或职工的同意，并经过公示程序另发文公布。

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  颜***

  2014-02-17 10:24:53

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